{"id":292,"date":"2026-08-28T21:37:05","date_gmt":"2026-08-28T21:37:05","guid":{"rendered":"https:\/\/cfp-securite.fr\/blog\/indice-syntec-contrats\/"},"modified":"2026-08-28T22:11:06","modified_gmt":"2026-08-28T22:11:06","slug":"indice-syntec-contrats","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/cfp-securite.fr\/blog\/indice-syntec-contrats\/","title":{"rendered":"Indice Syntec : d\u00e9finition, calcul et actualisation des contrats"},"content":{"rendered":"<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>En bref<\/strong><\/p>\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>L\u2019<strong>Indice Syntec<\/strong> mesure chaque mois l\u2019\u00e9volution du co\u00fbt de la main-d\u2019\u0153uvre dans les activit\u00e9s intellectuelles, notamment le num\u00e9rique, l\u2019ing\u00e9nierie et le conseil.<\/li><li>Son emploi dans un contrat n\u2019est <strong>pas obligatoire<\/strong>. Il d\u00e9pend d\u2019une n\u00e9gociation entre les parties et doit appara\u00eetre dans une clause \u00e9crite avec une formule exploitable.<\/li><li>La formule habituelle est <strong>P1 = P0 \u00d7 S1 \/ S0<\/strong>, avec un prix initial, un indice de d\u00e9part et un indice publi\u00e9 retenu pour la r\u00e9vision.<\/li><li>Pour mai 2026, la valeur publi\u00e9e atteint <strong>321,8<\/strong>, apr\u00e8s 323,1 en janvier 2026 et 318,3 en mai 2025.<\/li><li>Une clause mal dat\u00e9e, qui ne d\u00e9signe pas clairement l\u2019indice ou sa p\u00e9riodicit\u00e9, peut provoquer un d\u00e9saccord sur la facture. Faites relire le contrat par un avocat ou un juriste comp\u00e9tent avant signature.<\/li><\/ul>\n\n<div id=\"ez-toc-container\" class=\"ez-toc-v2_0_87 counter-hierarchy ez-toc-counter ez-toc-grey ez-toc-container-direction\">\n<div class=\"ez-toc-title-container\">\n<p class=\"ez-toc-title\" style=\"cursor:inherit\">Sommaire<\/p>\n<span class=\"ez-toc-title-toggle\"><a href=\"#\" class=\"ez-toc-pull-right ez-toc-btn ez-toc-btn-xs ez-toc-btn-default ez-toc-toggle\" aria-label=\"Toggle Table of Content\"><span class=\"ez-toc-js-icon-con\"><span class=\"\"><span class=\"eztoc-hide\" style=\"display:none;\">Toggle<\/span><span class=\"ez-toc-icon-toggle-span\"><svg style=\"fill: #999;color:#999\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" class=\"list-377408\" width=\"20px\" height=\"20px\" viewBox=\"0 0 24 24\" fill=\"none\"><path d=\"M6 6H4v2h2V6zm14 0H8v2h12V6zM4 11h2v2H4v-2zm16 0H8v2h12v-2zM4 16h2v2H4v-2zm16 0H8v2h12v-2z\" fill=\"currentColor\"><\/path><\/svg><svg style=\"fill: #999;color:#999\" class=\"arrow-unsorted-368013\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" width=\"10px\" height=\"10px\" viewBox=\"0 0 24 24\" version=\"1.2\" baseProfile=\"tiny\"><path d=\"M18.2 9.3l-6.2-6.3-6.2 6.3c-.2.2-.3.4-.3.7s.1.5.3.7c.2.2.4.3.7.3h11c.3 0 .5-.1.7-.3.2-.2.3-.5.3-.7s-.1-.5-.3-.7zM5.8 14.7l6.2 6.3 6.2-6.3c.2-.2.3-.5.3-.7s-.1-.5-.3-.7c-.2-.2-.4-.3-.7-.3h-11c-.3 0-.5.1-.7.3-.2.2-.3.5-.3.7s.1.5.3.7z\"\/><\/svg><\/span><\/span><\/span><\/a><\/span><\/div>\n<nav><ul class='ez-toc-list ez-toc-list-level-1 eztoc-toggle-hide-by-default' ><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-1\" href=\"https:\/\/cfp-securite.fr\/blog\/indice-syntec-contrats\/#Definition_indice_Syntec_et_secteurs_concernes_par_cet_indicateur\" >D\u00e9finition indice Syntec et secteurs concern\u00e9s par cet indicateur<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-2\" href=\"https:\/\/cfp-securite.fr\/blog\/indice-syntec-contrats\/#Calcul_indice_Syntec_et_methode_de_publication_mensuelle\" >Calcul indice Syntec et m\u00e9thode de publication mensuelle<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-3\" href=\"https:\/\/cfp-securite.fr\/blog\/indice-syntec-contrats\/#Actualisation_contrats_et_revision_contrat_Syntec_dans_une_clause_ecrite\" >Actualisation contrats et r\u00e9vision contrat Syntec dans une clause \u00e9crite<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-4\" href=\"https:\/\/cfp-securite.fr\/blog\/indice-syntec-contrats\/#Evolution_des_prix_avec_lIndice_Syntec_entre_2020_et_2026\" >\u00c9volution des prix avec l\u2019Indice Syntec entre 2020 et 2026<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-5\" href=\"https:\/\/cfp-securite.fr\/blog\/indice-syntec-contrats\/#Choisir_les_indices_de_reference_et_controler_une_clause_dindexation\" >Choisir les indices de r\u00e9f\u00e9rence et contr\u00f4ler une clause d\u2019indexation<\/a><\/li><\/ul><\/nav><\/div>\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Definition_indice_Syntec_et_secteurs_concernes_par_cet_indicateur\"><\/span>D\u00e9finition indice Syntec et secteurs concern\u00e9s par cet indicateur<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">L\u2019Indice Syntec est un indicateur mensuel publi\u00e9 par la F\u00e9d\u00e9ration Syntec. Il suit l\u2019\u00e9volution du co\u00fbt de la main-d\u2019\u0153uvre pour les prestations principalement intellectuelles, r\u00e9alis\u00e9es dans le num\u00e9rique, l\u2019ing\u00e9nierie, les \u00e9tudes et le conseil. Sa valeur comporte cinq chiffres, dont deux d\u00e9cimales selon la pr\u00e9sentation de l\u2019organisme producteur.<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">La d\u00e9finition indice Syntec ne se limite donc pas \u00e0 une mesure g\u00e9n\u00e9rale de l\u2019inflation. L\u2019indicateur observe plus pr\u00e9cis\u00e9ment les d\u00e9penses li\u00e9es aux salari\u00e9s des entreprises couvertes par les activit\u00e9s repr\u00e9sent\u00e9es par Syntec. Dans ces m\u00e9tiers, la masse salariale repr\u00e9sente souvent la plus grande part du prix d\u2019une mission, qu\u2019il s\u2019agisse d\u2019une \u00e9tude technique, d\u2019un accompagnement informatique ou d\u2019une prestation de conseil \u00e9tal\u00e9e sur plusieurs ann\u00e9es.<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">L\u2019indice existe depuis 1961, avec une valeur historique de 100. Il a \u00e9t\u00e9 divis\u00e9 par dix en janvier 1984 afin d\u2019en faciliter l\u2019utilisation dans les contrats. Il est reconnu par le minist\u00e8re de l\u2019\u00c9conomie et des Finances pour les m\u00e9canismes de r\u00e9vision de prix depuis le <strong>11 mars 1974<\/strong>. Cette reconnaissance n\u2019impose pas son choix dans tous les march\u00e9s priv\u00e9s ou publics.<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Vous devez distinguer cet indice de la valeur du point attach\u00e9e \u00e0 la Syntec convention, c\u2019est-\u00e0-dire la convention collective nationale des bureaux d\u2019\u00e9tudes techniques, des cabinets d\u2019ing\u00e9nieurs-conseils et des soci\u00e9t\u00e9s de conseil. La convention collective porte l\u2019identifiant IDCC 1486 et la brochure 3018. La valeur du point intervient dans les grilles de r\u00e9mun\u00e9ration minimales, alors que l\u2019indice mesure un mouvement global de co\u00fbt salarial destin\u00e9, entre autres, \u00e0 la vie financi\u00e8re de certains contrats.<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Cette diff\u00e9rence \u00e9vite une erreur fr\u00e9quente. Une hausse de salaire conventionnel ne signifie pas m\u00e9caniquement que le prix d\u2019une prestation doit augmenter du m\u00eame pourcentage. Inversement, une hausse de l\u2019Indice Syntec ne modifie pas seule la r\u00e9mun\u00e9ration d\u2019un salari\u00e9. Les deux donn\u00e9es se rapportent au travail, mais elles n\u2019ont ni le m\u00eame calcul ni le m\u00eame usage.<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">L\u2019indice se r\u00e9v\u00e8le adapt\u00e9 aux contrats dont l\u2019objet d\u00e9pend de personnel qualifi\u00e9 mobilis\u00e9 dans la dur\u00e9e. Une mission d\u2019assistance \u00e0 ma\u00eetrise d\u2019ouvrage, un contrat de maintenance applicative, une prestation de bureau d\u2019\u00e9tudes ou un accompagnement de transformation num\u00e9rique peuvent pr\u00e9voir ce m\u00e9canisme. Un contrat de fourniture de mat\u00e9riaux de construction, dont la d\u00e9pense dominante concerne l\u2019acier, le ciment ou le transport, trouve souvent un meilleur rep\u00e8re dans d\u2019autres indices de r\u00e9f\u00e9rence.<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Le choix d\u2019un indice doit garder un lien direct avec l\u2019activit\u00e9 factur\u00e9e. L\u2019article <strong>L112-2 du Code mon\u00e9taire et financier<\/strong> encadre les clauses d\u2019indexation et exige une relation directe entre l\u2019indice retenu et l\u2019objet du contrat ou l\u2019activit\u00e9 de l\u2019une des parties. Ce texte m\u00e9rite une lecture attentive lorsqu\u2019un cocontractant propose une formule standard sans expliquer son ad\u00e9quation avec la prestation.<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Un contrat de diagnostic immobilier, par exemple, comporte des d\u00e9placements, du mat\u00e9riel, de l\u2019assurance professionnelle, du temps de visite et de r\u00e9daction. L\u2019Indice Syntec peut refl\u00e9ter une partie de la composante intellectuelle du travail, mais il ne couvre pas n\u00e9cessairement l\u2019ensemble des co\u00fbts d\u2019exploitation d\u2019une telle activit\u00e9. La clause doit correspondre \u00e0 la structure r\u00e9elle du prix, pas seulement reprendre le nom d\u2019un indice connu.<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Dans les contrats de longue dur\u00e9e, cet instrument sert \u00e0 \u00e9viter qu\u2019un prix fix\u00e9 plusieurs ann\u00e9es auparavant ne devienne d\u00e9connect\u00e9 du co\u00fbt support\u00e9 par le prestataire. Il donne aussi au client une r\u00e8gle de calcul v\u00e9rifiable plut\u00f4t qu\u2019une augmentation tarifaire d\u00e9cid\u00e9e sans r\u00e9f\u00e9rence. Cette transparence d\u00e9pend toutefois enti\u00e8rement de la r\u00e9daction contractuelle.<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Les chiffres publi\u00e9s montrent une progression sur plusieurs ann\u00e9es. L\u2019indice \u00e9tait \u00e0 274,9 en janvier 2020, puis \u00e0 310,5 en janvier 2024 et \u00e0 315,2 en janvier 2025. Il atteint 323,1 en janvier 2026. Ces comparaisons permettent de visualiser le mouvement du co\u00fbt salarial, sans remplacer l\u2019examen d\u2019une clause pr\u00e9cise.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1535\" height=\"1024\" src=\"https:\/\/cfp-securite.fr\/blog\/wp-content\/uploads\/2026\/08\/calcul-indice-syntec-tableau-graphique-bureau.jpg\" alt=\"Tableau de calcul d&apos;indice avec graphique, documents et calculatrice sur un bureau professionnel\" class=\"wp-image-294\" srcset=\"https:\/\/cfp-securite.fr\/blog\/wp-content\/uploads\/2026\/08\/calcul-indice-syntec-tableau-graphique-bureau.jpg 1535w, https:\/\/cfp-securite.fr\/blog\/wp-content\/uploads\/2026\/08\/calcul-indice-syntec-tableau-graphique-bureau-300x200.jpg 300w, https:\/\/cfp-securite.fr\/blog\/wp-content\/uploads\/2026\/08\/calcul-indice-syntec-tableau-graphique-bureau-1024x683.jpg 1024w, https:\/\/cfp-securite.fr\/blog\/wp-content\/uploads\/2026\/08\/calcul-indice-syntec-tableau-graphique-bureau-768x512.jpg 768w\" sizes=\"auto, (max-width: 1535px) 100vw, 1535px\" \/><figcaption class=\"wp-element-caption\">Illustration g\u00e9n\u00e9r\u00e9e par intelligence artificielle.<\/figcaption><\/figure>\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Calcul_indice_Syntec_et_methode_de_publication_mensuelle\"><\/span>Calcul indice Syntec et m\u00e9thode de publication mensuelle<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Le calcul indice Syntec repose sur une enqu\u00eate mensuelle men\u00e9e aupr\u00e8s d\u2019un groupe d\u2019entreprises repr\u00e9sentatives de la branche. Les soci\u00e9t\u00e9s participantes d\u00e9clarent leurs effectifs moyens exprim\u00e9s en \u00e9quivalent temps plein. Elles communiquent \u00e9galement la masse des salaires bruts charg\u00e9s correspondant \u00e0 ces effectifs.<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">La donn\u00e9e recherch\u00e9e n\u2019est pas le salaire brut isol\u00e9 d\u2019un salari\u00e9 ni la paie d\u2019un m\u00e9tier particulier. La m\u00e9thode observe un co\u00fbt moyen de main-d\u2019\u0153uvre \u00e0 partir du rapport entre la masse salariale charg\u00e9e et les effectifs. La dur\u00e9e de travail prise en compte participe aussi au calcul, ce qui permet d\u2019\u00e9viter une lecture trop simple des variations mensuelles.<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">La F\u00e9d\u00e9ration Syntec agr\u00e8ge les donn\u00e9es du panel, puis mesure l\u2019\u00e9volution entre les p\u00e9riodes observ\u00e9es. Le r\u00e9sultat est liss\u00e9 sur <strong>douze mois glissants<\/strong>. Ce lissage limite les \u00e0-coups li\u00e9s \u00e0 une prime exceptionnelle, \u00e0 une variation ponctuelle d\u2019effectifs ou \u00e0 un \u00e9v\u00e9nement conjoncturel affectant fortement un mois donn\u00e9.<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">La publication intervient habituellement vers la fin du mois qui suit celui auquel l\u2019indice se rapporte. L\u2019indice de mai 2026 a ainsi \u00e9t\u00e9 publi\u00e9 le <strong>6 juillet 2026<\/strong>. Vous ne pouvez donc pas fonder une r\u00e9vision au 1er juin sur la valeur d\u00e9finitive de juin si elle n\u2019est pas encore publi\u00e9e \u00e0 cette date. Le contrat doit pr\u00e9voir cette difficult\u00e9 pratique.<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Une clause peut d\u00e9signer le \u00ab dernier indice publi\u00e9 \u00bb \u00e0 la date anniversaire du contrat. Elle peut aussi viser le dernier indice connu d\u2019un mois d\u00e9termin\u00e9, avec un d\u00e9calage volontaire. Pour une actualisation contrats applicable au 1er janvier, les parties choisissent fr\u00e9quemment une valeur d\u2019octobre ou de novembre, d\u00e9j\u00e0 disponible au moment de pr\u00e9parer les budgets et les factures de d\u00e9but d\u2019ann\u00e9e.<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">La s\u00e9rie a \u00e9volu\u00e9 en ao\u00fbt 2022. La F\u00e9d\u00e9ration Syntec a alors diffus\u00e9 un indice r\u00e9vis\u00e9, assorti d\u2019un coefficient de raccordement de <strong>0,97975<\/strong> afin d\u2019assurer la continuit\u00e9 avec la m\u00e9thode ant\u00e9rieure. L\u2019ancienne s\u00e9rie affichait 286,4 en juillet 2022. La valeur r\u00e9vis\u00e9e publi\u00e9e pour ao\u00fbt 2022 est de 280,6.<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Ce changement ne signifie pas que les co\u00fbts salariaux ont diminu\u00e9 brutalement de 2 %. Il traduit un ajustement m\u00e9thodologique et statistique. Un contrat sign\u00e9 avant cette date doit \u00eatre lu avec soin pour d\u00e9terminer s\u2019il d\u00e9signe l\u2019ancienne s\u00e9rie, la s\u00e9rie r\u00e9vis\u00e9e ou l\u2019indice publi\u00e9 par la F\u00e9d\u00e9ration Syntec sans pr\u00e9cision suppl\u00e9mentaire.<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">La p\u00e9riode du printemps 2020 illustre aussi la n\u00e9cessit\u00e9 de comprendre une s\u00e9rie avant de l\u2019appliquer. Le recours massif \u00e0 l\u2019activit\u00e9 partielle a affect\u00e9 la masse salariale observ\u00e9e. Pour maintenir une continuit\u00e9 utile, la valeur a \u00e9t\u00e9 stabilis\u00e9e \u00e0 274,7 pendant plusieurs mois, de mars \u00e0 ao\u00fbt 2020.<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Ce gel ne constitue pas une r\u00e8gle applicable \u00e0 toutes les crises \u00e9conomiques. Il s\u2019agissait d\u2019une r\u00e9ponse exceptionnelle \u00e0 une situation o\u00f9 les donn\u00e9es mensuelles ne refl\u00e9taient plus correctement le co\u00fbt normal du travail dans la branche. La publication officielle et l\u2019historique de la F\u00e9d\u00e9ration Syntec restent les documents \u00e0 consulter avant tout calcul portant sur cette p\u00e9riode.<\/p>\n\n<figure class=\"wp-block-table\"><table>\n<thead>\n<tr>\n<th>P\u00e9riode observ\u00e9e<\/th>\n<th>Indice Syntec publi\u00e9<\/th>\n<th>Date de publication indiqu\u00e9e<\/th>\n<th>\u00c9cart avec la p\u00e9riode rep\u00e8re<\/th>\n<\/tr>\n<\/thead>\n<tbody>\n<tr>\n<td>Mai 2025<\/td>\n<td><strong>318,3<\/strong><\/td>\n<td>31 juillet 2025<\/td>\n<td>Base de comparaison annuelle<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Janvier 2026<\/td>\n<td><strong>323,1<\/strong><\/td>\n<td>27 f\u00e9vrier 2026<\/td>\n<td>+ 1,51 % par rapport \u00e0 mai 2025<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>F\u00e9vrier 2026<\/td>\n<td><strong>322,9<\/strong><\/td>\n<td>31 mars 2026<\/td>\n<td>L\u00e9g\u00e8re baisse mensuelle<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Avril 2026<\/td>\n<td><strong>321,9<\/strong><\/td>\n<td>1er juin 2026<\/td>\n<td>Valeur \u00e0 v\u00e9rifier selon la clause<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Mai 2026<\/td>\n<td><strong>321,8<\/strong><\/td>\n<td>6 juillet 2026<\/td>\n<td>+ 1,10 % sur un an<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table><\/figure>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Une baisse sur un mois n\u2019a rien d\u2019anormal dans une s\u00e9rie liss\u00e9e. Entre janvier et mai 2026, l\u2019indice passe de 323,1 \u00e0 321,8. L\u2019analyse utile pour un contrat annuel porte souvent sur l\u2019\u00e9cart entre l\u2019indice de r\u00e9f\u00e9rence choisi et celui retenu lors de la date de r\u00e9vision.<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Ne reconstituez pas une valeur \u00e0 partir d\u2019un graphique ou d\u2019un article ancien. T\u00e9l\u00e9chargez la donn\u00e9e publi\u00e9e par la F\u00e9d\u00e9ration Syntec et conservez-la avec le calcul de facture. Cette pi\u00e8ce permet au client comme au prestataire de v\u00e9rifier l\u2019op\u00e9ration plusieurs mois apr\u00e8s son application.<\/p>\n\n<figure class=\"is-provider-youtube is-type-video wp-block-embed wp-block-embed-youtube wp-embed-aspect-16-9 wp-has-aspect-ratio\"><div class=\"wp-block-embed__wrapper\">\n<iframe loading=\"lazy\" title=\"FORMATION du CONTRAT : Comment ANALYSER la VALIDIT\u00c9 d&amp;apos;une CLAUSE ? | DCG UE1 \/ L1, L2 Droit\" width=\"500\" height=\"281\" src=\"https:\/\/www.youtube.com\/embed\/_CpFlcJMtWw?feature=oembed\" frameborder=\"0\" allow=\"accelerometer; autoplay; clipboard-write; encrypted-media; gyroscope; picture-in-picture; web-share\" referrerpolicy=\"strict-origin-when-cross-origin\" allowfullscreen><\/iframe>\n<\/div><\/figure>\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Actualisation_contrats_et_revision_contrat_Syntec_dans_une_clause_ecrite\"><\/span>Actualisation contrats et r\u00e9vision contrat Syntec dans une clause \u00e9crite<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">L\u2019actualisation contrats et la r\u00e9vision de prix r\u00e9pondent \u00e0 deux moments diff\u00e9rents de la vie contractuelle. L\u2019actualisation intervient g\u00e9n\u00e9ralement entre la remise d\u2019une offre et le d\u00e9marrage r\u00e9el de la prestation. La r\u00e9vision concerne plus souvent un contrat d\u00e9j\u00e0 ex\u00e9cut\u00e9, dont le prix \u00e9volue \u00e0 des \u00e9ch\u00e9ances pr\u00e9vues \u00e0 l\u2019avance.<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Ces termes sont parfois employ\u00e9s indiff\u00e9remment dans les documents commerciaux. Pourtant, leur traitement d\u00e9pend de la r\u00e9daction adopt\u00e9e. Vous devez lire la clause d\u2019indexation mot \u00e0 mot avant de signer, car une formule correcte sur le plan arithm\u00e9tique peut rester inutilisable si la date de d\u00e9part ou l\u2019indice applicable n\u2019est pas identifi\u00e9.<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Une r\u00e9vision contrat Syntec peut suivre la formule suivante. Le prix r\u00e9vis\u00e9 P1 est \u00e9gal au prix initial P0 multipli\u00e9 par le rapport entre S1, le nouvel indice retenu, et S0, l\u2019indice de r\u00e9f\u00e9rence contractuel. Cette m\u00e9thode suit les variations de l\u2019indice \u00e0 la hausse comme \u00e0 la baisse.<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Un prix de prestation fix\u00e9 \u00e0 50 000 euros hors taxes, avec un indice initial de 293,9 en janvier 2023, donne un exemple simple. Si la clause retient 310,5 comme indice de r\u00e9vision un an plus tard, le calcul est 50 000 \u00d7 310,5 \/ 293,9. Le montant r\u00e9vis\u00e9 atteint environ <strong>52 825 euros HT<\/strong>, soit une progression d\u2019environ 5,65 %.<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Ce r\u00e9sultat ne doit pas \u00eatre arrondi au hasard. Le contrat peut pr\u00e9ciser le nombre de d\u00e9cimales utilis\u00e9 pour l\u2019indice, le mode d\u2019arrondi de la facture et le moment o\u00f9 le nouveau prix devient applicable. Un centime n\u00e9glig\u00e9 n\u2019a gu\u00e8re d\u2019incidence sur une petite facture, mais des arrondis incoh\u00e9rents r\u00e9p\u00e9t\u00e9s sur un march\u00e9 pluriannuel deviennent rapidement discutables.<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Une clause exploitable d\u00e9signe au minimum le prix de d\u00e9part, la valeur S0, l\u2019\u00e9v\u00e9nement d\u00e9clenchant la r\u00e9vision, la fr\u00e9quence du calcul et la source de S1. Elle pr\u00e9cise aussi si la premi\u00e8re r\u00e9vision intervient apr\u00e8s douze mois d\u2019ex\u00e9cution ou \u00e0 une date civile fixe. Sans ces mentions, le prestataire et le client peuvent avoir deux calculs diff\u00e9rents tout en s\u2019appuyant sur le m\u00eame indice.<\/p>\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>Indiquez le mois et l\u2019ann\u00e9e exacts de l\u2019indice initial retenu \u00e0 la signature.<\/li><li>Pr\u00e9cisez si S1 correspond au dernier indice publi\u00e9 ou \u00e0 l\u2019indice d\u2019un mois d\u00e9termin\u00e9.<\/li><li>Fixez une p\u00e9riodicit\u00e9 annuelle, semestrielle ou autre, sans laisser cette fr\u00e9quence implicite.<\/li><li>\u00c9crivez la formule compl\u00e8te et indiquez les r\u00e8gles d\u2019arrondi appliqu\u00e9es aux montants.<\/li><li>Pr\u00e9voyez le traitement d\u2019une baisse de l\u2019indice si les parties veulent une formule strictement sym\u00e9trique.<\/li><\/ul>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">L\u2019emploi de l\u2019Indice Syntec dans un contrat de services reste <strong>facultatif<\/strong>. Aucun texte ne rend cette r\u00e9f\u00e9rence obligatoire pour l\u2019ensemble des entreprises relevant de la Syntec convention. Les parties peuvent retenir un autre indicateur, d\u00e9cider d\u2019un prix ferme ou n\u00e9gocier une clause diff\u00e9rente si elle respecte les r\u00e8gles applicables.<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Le Code mon\u00e9taire et financier, \u00e0 l\u2019article L112-2, interdit en principe certaines indexations sans lien direct avec l\u2019objet de la convention ou l\u2019activit\u00e9 de l\u2019une des parties. Dans un contrat d\u2019ing\u00e9nierie ou de d\u00e9veloppement informatique, le lien entre l\u2019Indice Syntec et le co\u00fbt de travail peut \u00eatre coh\u00e9rent. Dans un contrat o\u00f9 la fourniture de marchandises domine largement, cette coh\u00e9rence demande une justification plus solide.<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Les march\u00e9s publics ob\u00e9issent \u00e0 des r\u00e8gles propres, notamment celles du Code de la commande publique relatives aux prix fermes, actualisables ou r\u00e9visables. Le candidat ne transpose pas automatiquement une clause issue d\u2019un contrat priv\u00e9. Le dossier de consultation fixe la formule, la p\u00e9riodicit\u00e9 et les indices \u00e0 employer lorsqu\u2019une variation est pr\u00e9vue.<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Une partie ne peut pas annoncer une augmentation tarifaire unilat\u00e9rale au seul motif que l\u2019indice a progress\u00e9, si le contrat ne contient aucune stipulation permettant cette modification. Le document sign\u00e9 reste la base du calcul. En pr\u00e9sence d\u2019un d\u00e9saccord sur une clause existante, un avocat en droit des contrats ou un juriste doit examiner le texte et les \u00e9changes ayant pr\u00e9c\u00e9d\u00e9 la signature.<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">La pr\u00e9sentation du calcul doit rester tra\u00e7able. Une facture de r\u00e9vision mentionne utilement le prix P0, les valeurs S0 et S1, leur source, le rapport appliqu\u00e9 et le montant HT qui en d\u00e9coule. Cette m\u00e9thode \u00e9vite que l\u2019indice devienne un simple pourcentage ajout\u00e9 sans justification.<\/p>\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Evolution_des_prix_avec_lIndice_Syntec_entre_2020_et_2026\"><\/span>\u00c9volution des prix avec l\u2019Indice Syntec entre 2020 et 2026<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">L\u2019\u00e9volution des prix issue de l\u2019Indice Syntec ne suit pas une ligne parfaitement r\u00e9guli\u00e8re. La s\u00e9rie refl\u00e8te des mouvements de co\u00fbt salarial observ\u00e9s dans les activit\u00e9s intellectuelles. Elle ne mesure ni le prix de toutes les prestations vendues en France ni l\u2019inflation ressentie par les m\u00e9nages.<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">En janvier 2020, l\u2019indice s\u2019\u00e9tablissait \u00e0 274,9. Il oscillait autour de 275 au cours de l\u2019ann\u00e9e, dans un contexte perturb\u00e9 par l\u2019activit\u00e9 partielle et le gel temporaire d\u00e9cid\u00e9 par la F\u00e9d\u00e9ration Syntec. Les comparaisons avec 2020 exigent donc de rappeler ce traitement exceptionnel des donn\u00e9es.<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">La valeur atteint 277,5 en janvier 2022, puis 293,9 en janvier 2023 dans la s\u00e9rie publi\u00e9e. Cette hausse intervient dans une p\u00e9riode o\u00f9 de nombreuses entreprises du num\u00e9rique, de l\u2019ing\u00e9nierie et du conseil ont subi des tensions de recrutement et une progression des co\u00fbts de r\u00e9mun\u00e9ration. Le calcul liss\u00e9 sur douze mois amortit les mouvements courts, mais ne les efface pas.<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">La progression se poursuit durant 2023 et 2024. L\u2019indice passe de 300,7 en mars 2023 \u00e0 312,3 en mars 2024, puis \u00e0 316,7 en mars 2025. La valeur publi\u00e9e pour mars 2026 est de 321,7. Sur trois ans, l\u2019\u00e9cart est sensible pour un contrat dont le prix n\u2019aurait jamais \u00e9t\u00e9 r\u00e9vis\u00e9.<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Le niveau de mai 2026, fix\u00e9 \u00e0 321,8, reste inf\u00e9rieur de 1,3 point \u00e0 celui de janvier 2026. Une lecture mensuelle peut donc montrer un tassement ponctuel. Elle ne doit pas conduire \u00e0 conclure que les co\u00fbts sont revenus \u00e0 leur niveau de 2024 ou de 2023.<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Entre mai 2025, \u00e0 318,3, et mai 2026, \u00e0 321,8, la hausse s\u2019\u00e9tablit \u00e0 environ <strong>1,10 %<\/strong>. Cette variation annuelle est tr\u00e8s diff\u00e9rente de celle constat\u00e9e pendant les p\u00e9riodes de forte tension des ann\u00e9es 2022 et 2023. Un contrat bien r\u00e9dig\u00e9 applique pourtant sa formule de la m\u00eame mani\u00e8re, quelle que soit l\u2019ampleur de l\u2019\u00e9cart.<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">La comparaison doit toujours porter sur les valeurs que la clause d\u00e9signe. Si un contrat sign\u00e9 en novembre pr\u00e9voit l\u2019indice de septembre comme S0, le calcul ne peut pas remplacer ce rep\u00e8re par l\u2019indice de janvier sous pr\u00e9texte qu\u2019il est plus r\u00e9cent. Le choix d\u2019un mois de r\u00e9f\u00e9rence est un \u00e9l\u00e9ment contractuel, non une variable choisie au moment de facturer.<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Les entreprises s\u2019appuient parfois sur cette s\u00e9rie pour pr\u00e9parer leur budget pr\u00e9visionnel. Elles peuvent observer que l\u2019indice augmente de mani\u00e8re plus marqu\u00e9e sur certaines p\u00e9riodes. Elles ne peuvent pas garantir \u00e0 l\u2019avance la prochaine valeur, car celle-ci d\u00e9pend de l\u2019enqu\u00eate mensuelle et du lissage appliqu\u00e9.<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Un prestataire qui \u00e9tablit un devis en \u00e9t\u00e9 pour une prestation d\u00e9butant au printemps suivant doit anticiper l\u2019\u00e9cart de publication. L\u2019indice du mois de d\u00e9marrage ne sera pas disponible ce jour-l\u00e0. Une clause pr\u00e9voyant le dernier indice connu r\u00e9duit l\u2019incertitude op\u00e9rationnelle et permet au client de v\u00e9rifier le calcul \u00e0 partir d\u2019une source accessible.<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Les indices de r\u00e9f\u00e9rence ne sont pas interchangeables. L\u2019indice des prix \u00e0 la consommation de l\u2019Insee observe l\u2019inflation g\u00e9n\u00e9rale. L\u2019indice BT01 est associ\u00e9 \u00e0 l\u2019\u00e9volution des co\u00fbts dans le b\u00e2timent. L\u2019indice des loyers commerciaux, l\u2019ILC, et l\u2019indice des loyers des activit\u00e9s tertiaires, l\u2019ILAT, r\u00e9pondent \u00e0 d\u2019autres objets contractuels.<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Dans un march\u00e9 de travaux, le prix d\u00e9pend souvent de mat\u00e9riaux, d\u2019\u00e9quipements et de main-d\u2019\u0153uvre de chantier. L\u2019Indice Syntec ne d\u00e9crit pas avec la m\u00eame pr\u00e9cision ces postes qu\u2019un indice du b\u00e2timent. Dans un contrat d\u2019\u00e9tudes pr\u00e9paratoires, d\u2019audit technique ou de ma\u00eetrise d\u2019\u0153uvre intellectuelle, son emploi peut \u00eatre plus coh\u00e9rent, sous r\u00e9serve de la clause sign\u00e9e.<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Un propri\u00e9taire qui compare une facture de diagnostics entre deux ann\u00e9es doit aussi \u00e9viter une assimilation automatique. Le tarif d\u2019un diagnostic d\u00e9pend de la surface du bien, de sa localisation, du nombre d\u2019installations contr\u00f4l\u00e9es, de l\u2019urgence et du temps de d\u00e9placement. L\u2019indice peut \u00e9clairer l\u2019\u00e9volution du co\u00fbt de travail chez un prestataire, mais il ne fixe aucun bar\u00e8me r\u00e9glementaire de diagnostic immobilier.<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Les prix constat\u00e9s en 2026 pour un diagnostic amiante avant-vente d\u2019un studio se situent souvent entre <strong>80 et 150 euros TTC<\/strong>, selon la zone g\u00e9ographique et la configuration du logement. Cette fourchette commerciale ne se calcule pas en appliquant directement le taux annuel de l\u2019Indice Syntec. Chaque devis doit d\u00e9tailler les prestations incluses.<\/p>\n\n<figure class=\"is-provider-youtube is-type-video wp-block-embed wp-block-embed-youtube wp-embed-aspect-16-9 wp-has-aspect-ratio\"><div class=\"wp-block-embed__wrapper\">\n<iframe loading=\"lazy\" title=\"DSCG UE 2 FINANCE. CO\u00dbT MOYEN PONDERE DU CAPITAL ET TAUX D&amp;apos;ACTUALISATION\" width=\"500\" height=\"281\" src=\"https:\/\/www.youtube.com\/embed\/ps0qLFvD7bE?feature=oembed\" frameborder=\"0\" allow=\"accelerometer; autoplay; clipboard-write; encrypted-media; gyroscope; picture-in-picture; web-share\" referrerpolicy=\"strict-origin-when-cross-origin\" allowfullscreen><\/iframe>\n<\/div><\/figure>\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Choisir_les_indices_de_reference_et_controler_une_clause_dindexation\"><\/span>Choisir les indices de r\u00e9f\u00e9rence et contr\u00f4ler une clause d\u2019indexation<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Le choix d\u2019une clause d\u2019indexation doit partir de la nature exacte de la prestation. Un contrat de d\u00e9veloppement logiciel sur trois ans mobilise principalement des ing\u00e9nieurs, consultants et chefs de projet. L\u2019Indice Syntec peut alors refl\u00e9ter une part significative de la structure de co\u00fbt.<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Un contrat de nettoyage, de fourniture industrielle ou de travaux lourds r\u00e9pond \u00e0 d\u2019autres r\u00e9alit\u00e9s. Un indice g\u00e9n\u00e9ral, sectoriel ou de production peut \u00eatre plus adapt\u00e9. Copier une clause d\u2019un ancien mod\u00e8le sans v\u00e9rifier l\u2019activit\u00e9 concern\u00e9e expose les parties \u00e0 une formule difficile \u00e0 d\u00e9fendre.<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">La premi\u00e8re v\u00e9rification porte sur l\u2019identit\u00e9 de l\u2019indice. Le contrat doit employer une d\u00e9signation suffisamment claire, telle que \u00ab indice Syntec publi\u00e9 mensuellement par la F\u00e9d\u00e9ration Syntec \u00bb, et pr\u00e9ciser le mois retenu. Le mot \u00ab Syntec \u00bb seul ne suffit pas lorsqu\u2019il peut renvoyer \u00e0 une convention collective, \u00e0 une f\u00e9d\u00e9ration professionnelle ou \u00e0 une r\u00e9f\u00e9rence d\u2019indexation.<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">La deuxi\u00e8me v\u00e9rification concerne S0. Un indice de d\u00e9part doit \u00eatre publi\u00e9 et identifiable. Si le contrat est sign\u00e9 le 15 avril, mais que la valeur d\u2019avril n\u2019est publi\u00e9e qu\u2019\u00e0 la fin mai, une clause qui d\u00e9signe \u00ab l\u2019indice du mois de signature \u00bb cr\u00e9e une difficult\u00e9. Il est plus propre de retenir l\u2019indice du dernier mois publi\u00e9 connu \u00e0 la date de signature.<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">La troisi\u00e8me v\u00e9rification concerne S1 et l\u2019\u00e9ch\u00e9ance. Une formule peut pr\u00e9voir une r\u00e9vision annuelle \u00e0 la date anniversaire, sur le dernier indice disponible. Elle peut aussi retenir une date fixe, par exemple chaque 1er janvier. Ces deux syst\u00e8mes fonctionnent, mais ils ne produisent pas n\u00e9cessairement le m\u00eame montant.<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">La quatri\u00e8me v\u00e9rification porte sur la r\u00e9ciprocit\u00e9. Si la formule P1 = P0 \u00d7 S1 \/ S0 est appliqu\u00e9e sans plancher, le prix baisse lorsque S1 devient inf\u00e9rieur \u00e0 S0. Une clause pr\u00e9voyant seulement la hausse, ou un plafond, doit \u00eatre r\u00e9dig\u00e9e sans ambigu\u00eft\u00e9 et analys\u00e9e au regard du cadre contractuel applicable.<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">La cinqui\u00e8me v\u00e9rification concerne les prestations compl\u00e9mentaires. Un contrat peut faire \u00e9voluer le prix de base selon l\u2019indice, tout en pr\u00e9voyant des bons de commande s\u00e9par\u00e9s pour des travaux suppl\u00e9mentaires. M\u00e9langer ces m\u00e9canismes conduit parfois \u00e0 appliquer deux hausses sur une m\u00eame d\u00e9pense. Chaque montant doit avoir son r\u00e9gime clairement d\u00e9fini.<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Vous trouverez ci-dessous une grille de contr\u00f4le utilisable avant une signature ou au moment de recevoir une facture r\u00e9vis\u00e9e.<\/p>\n\n<figure class=\"wp-block-table\"><table>\n<thead>\n<tr>\n<th>\u00c9l\u00e9ment \u00e0 contr\u00f4ler<\/th>\n<th>R\u00e9daction exploitable<\/th>\n<th>Probl\u00e8me fr\u00e9quent<\/th>\n<\/tr>\n<\/thead>\n<tbody>\n<tr>\n<td>Indice de d\u00e9part S0<\/td>\n<td>Mois, ann\u00e9e et valeur publi\u00e9s<\/td>\n<td>\u00ab Indice en vigueur \u00bb sans date<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Indice r\u00e9vis\u00e9 S1<\/td>\n<td>Dernier indice officiel publi\u00e9 \u00e0 l\u2019\u00e9ch\u00e9ance<\/td>\n<td>Indice du mois non encore publi\u00e9<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Fr\u00e9quence<\/td>\n<td>R\u00e9vision annuelle \u00e0 une date d\u00e9finie<\/td>\n<td>R\u00e9vision \u00ab lorsque n\u00e9cessaire \u00bb<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Formule<\/td>\n<td><strong>P1 = P0 \u00d7 S1 \/ S0<\/strong><\/td>\n<td>Pourcentage sans m\u00e9thode de v\u00e9rification<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Source<\/td>\n<td>Publication de la F\u00e9d\u00e9ration Syntec<\/td>\n<td>Valeur issue d\u2019un tableau non dat\u00e9<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table><\/figure>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Une clause peut pr\u00e9voir une notification pr\u00e9alable avant la mise en \u0153uvre d\u2019une hausse. Cette formalit\u00e9 ne modifie pas la formule, mais elle organise la relation commerciale. Le contrat pr\u00e9cise alors le d\u00e9lai de pr\u00e9avis, la forme de l\u2019information et la premi\u00e8re facture concern\u00e9e.<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Pour les march\u00e9s publics, la question doit \u00eatre trait\u00e9e d\u00e8s la r\u00e9ponse \u00e0 l\u2019appel d\u2019offres. Le pouvoir adjudicateur impose souvent une formule particuli\u00e8re et peut d\u00e9signer plusieurs param\u00e8tres. Le titulaire ne remplace pas un indice impos\u00e9 par l\u2019Indice Syntec de sa propre initiative.<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Pour les contrats priv\u00e9s d\u00e9j\u00e0 sign\u00e9s, un d\u00e9saccord sur le sens d\u2019une clause, sa validit\u00e9 ou une facture impay\u00e9e d\u00e9passe l\u2019explication technique de l\u2019indice. Conservez le contrat, les avenants, les valeurs publi\u00e9es et le d\u00e9tail du calcul. Un avocat ou un juriste en droit des contrats pourra appr\u00e9cier la situation sans reconstruire les pi\u00e8ces apr\u00e8s coup.<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">La F\u00e9d\u00e9ration Syntec publie les valeurs mensuelles et leur historique. V\u00e9rifiez la source avant de retenir un chiffre pr\u00e9sent\u00e9 dans un moteur de calcul ou sur une page non dat\u00e9e. Entre deux prestataires proposant la m\u00eame prestation, pr\u00e9f\u00e9rez celui qui joint la valeur officielle, le calcul d\u00e9taill\u00e9 et la clause appliqu\u00e9e \u00e0 sa facture.<\/p>\n\n\n<h3>L\u2019Indice Syntec est-il obligatoire dans un contrat de prestation ?<\/h3>\n<p>Non. Son utilisation rel\u00e8ve de la n\u00e9gociation des parties. Il est souvent pertinent pour des prestations intellectuelles de longue dur\u00e9e, mais aucun texte ne l\u2019impose \u00e0 tous les contrats relevant de la convention Syntec.<\/p>\n<h3>Quelle valeur de l\u2019Indice Syntec utiliser pour une r\u00e9vision en 2026 ?<\/h3>\n<p>La r\u00e9ponse d\u00e9pend de la clause sign\u00e9e. Pour mai 2026, la valeur publi\u00e9e est de 321,8, le 6 juillet 2026. Si la clause vise le dernier indice publi\u00e9 \u00e0 la date de r\u00e9vision, elle peut conduire \u00e0 retenir une valeur diff\u00e9rente selon l\u2019\u00e9ch\u00e9ance exacte.<\/p>\n<h3>Comment calculer une r\u00e9vision avec l\u2019Indice Syntec ?<\/h3>\n<p>La formule habituelle est P1 = P0 \u00d7 S1 \/ S0. P0 repr\u00e9sente le prix initial, S0 l\u2019indice de d\u00e9part pr\u00e9vu au contrat et S1 l\u2019indice retenu \u00e0 l\u2019\u00e9ch\u00e9ance. Le contrat doit indiquer les dates et la p\u00e9riodicit\u00e9.<\/p>\n<h3>L\u2019Indice Syntec peut-il diminuer ?<\/h3>\n<p>Oui, une baisse mensuelle est possible. Entre janvier 2026 \u00e0 323,1 et mai 2026 \u00e0 321,8, la s\u00e9rie recule l\u00e9g\u00e8rement. Une formule sym\u00e9trique fait alors baisser le prix, sauf stipulation contractuelle diff\u00e9rente \u00e0 faire analyser par un professionnel du droit.<\/p>\n<h3>Quelle diff\u00e9rence existe-t-il entre l\u2019Indice Syntec et la valeur du point Syntec ?<\/h3>\n<p>L\u2019indice mesure l\u2019\u00e9volution globale du co\u00fbt de la main-d\u2019\u0153uvre dans les secteurs concern\u00e9s. La valeur du point sert aux m\u00e9canismes de r\u00e9mun\u00e9ration pr\u00e9vus par la convention collective Syntec, identifi\u00e9e sous l\u2019IDCC 1486.<\/p>\n\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>En bref D\u00e9finition indice Syntec et secteurs concern\u00e9s par cet indicateur L\u2019Indice Syntec est un indicateur mensuel publi\u00e9 par la F\u00e9d\u00e9ration Syntec. Il suit l\u2019\u00e9volution du co\u00fbt de la main-d\u2019\u0153uvre pour les prestations principalement intellectuelles, r\u00e9alis\u00e9es dans le num\u00e9rique, l\u2019ing\u00e9nierie, les \u00e9tudes et le conseil. 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